南京人力资源风控办理论坛“春耕时节”话安全

发布时间：2024-04-01 02:14:47 来源：欧宝体育域名

　　扬子晚报网3月30日讯（通讯员 芦雯 记者 董婉愉）眼下，企业怎么样来标准用工？昨天下午，南京市第六届人力资源风控办理论坛暨训练辅导班在南京举行，110多位人力资源服务机构及企业的人力资源从业者齐聚建邺，探求学习开展新质生产力局势下劳作用工危险合规办理，奏响调和劳作联系“春天的乐章”。

　　“南京的人力资源服务业正竭尽全力敞开春忙形式，发挥专业化优势服务企业安稳用工，优化人力资源配置，助推经济开展和民生福祉。”主办方、南京市人力资源工业协会巴坤亚会长说，劳作联系调和是确保企业健康久远开展的柱石，把握防备用工危险和劳作争议调停技巧更是人力资源服务机构及企业办理者们关怀的关键课题。南京市人社局劳作保证督查支队陆飞科长以案释法、以案为鉴，就上一年全市在劳作督查法律状况、常见违法违背相关规定的行为及怎么样来标准劳作用工等内容做解说，给我们上了一堂生动的标准用工警示教育课，将劳作用工合规认识深深植根于与会人员心里，筑牢劳作用工“警戒线”；市劳作人事争议裁定院陆继瑾庭长深度解析了劳作人事办理遍及的问题和劳作争议典型事例，辅导我们进一步把握劳作争议胶葛危险防备关键及调处劳作用工对立的实操技巧，助推企业对立胶葛高效化解；市人力资源工业劳作争议调停委员会副主任梁晨，结合多年来劳作法务作业的实践，梳理了企业全生命周期危险管控关键，教我们从零开始建立卓有成效的用工风控系统，助企应对用工危险和胶葛，完成降本增效。

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